Leadership féminin : l’ANCB et le REFELA-Bénin en croisade pour l’inclusion politique à Covè et Bonou

(L’égalité et l’inclusion au cœur de l’action locale.)

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Les communes de Covè et de Bonou ont accueilli, le jeudi 16 octobre 2025, deux séances de sensibilisation de haut niveau initiées par l’Association Nationale des Communes du Bénin (ANCB) et le Réseau des Femmes Élues Locales d’Afrique – section Bénin (REFELA-Bénin). Objectif : mobiliser les leaders communautaires autour de la promotion de la participation politique des femmes et de leur représentation dans les instances locales de décision.

Ces rencontres s’inscrivent dans le cadre du projet « Les Jeunes Filles et Femmes au service de la gouvernance politique », soutenu techniquement et financièrement par l’Association Internationale des Maires Francophones (AIMF) et la Ville de Genève. Ce programme, véritable levier de changement social, vise à renforcer le leadership féminin et à encourager la gouvernance inclusive au niveau local.

Les leaders communautaires, piliers du changement

À Covè, la cérémonie a réuni les autorités communales, les chefs traditionnels et religieux, ainsi que les représentants d’organisations communautaires. Dans son allocution d’ouverture, Basile Sonon, premier adjoint au maire, a salué la tenue de cette initiative porteuse d’espoir : « Ce projet s’inscrit dans une dynamique essentielle : promouvoir la participation active des femmes et des jeunes filles dans la gouvernance locale et la vie politique. Trop longtemps, nos structures décisionnelles ont été marquées par une faible représentation féminine, alors que les femmes constituent plus de 52 % de la population », a-t-il rappelé.

S’adressant aux chefs religieux et coutumiers, il les a invités à devenir des relais puissants du changement social : « Vous avez la capacité d’orienter les mentalités, de briser les barrières culturelles et d’ouvrir la voie à une gouvernance plus juste et inclusive. Chaque mot, chaque acte de votre part peut contribuer à bâtir une communauté où femmes et hommes travaillent main dans la main. »

Le représentant communal a également remercié l’AIMF, l’ANCB et le REFELA-Bénin pour leur appui constant en faveur du leadership féminin et du développement local durable.

Prenant la parole à son tour, Étienne Yélossi, président de la fédération des associations de développement de Covè, a salué la pertinence du thème et l’engagement des partenaires : « La question du genre est au cœur de notre action. À travers cette initiative, nous comprenons que la promotion de la femme dans la gouvernance n’est pas qu’un slogan, mais une nécessité. Même en famille, nous devons continuer cette sensibilisation pour faire évoluer les mentalités », a-t-il insisté.

Pour lui, la démarche de l’ANCB et du REFELA-Bénin vient à point nommé dans un contexte préélectoral où la présence des femmes dans les conseils communaux et les structures politiques demeure encore insuffisante.

Une nouvelle dynamique pour l’émancipation féminine

Au nom des participantes, Atemon Louise, directrice de l’école primaire publique de Houinssé, a salué l’engagement des initiateurs : « L’ANCB mérite des félicitations pour cette vision inclusive. Pendant longtemps, les femmes ont été tenues à l’écart des postes de décision. Aujourd’hui, elles prennent conscience de leur responsabilité et de leur légitimité à diriger. La femme est égale à l’homme, et cette égalité, nous allons la défendre jusqu’au bout », a-t-elle déclaré sous les applaudissements du public.

Ces séances participatives ont permis de dégager un consensus fort : les leaders communautaires sont des acteurs clés de la transformation sociale. Leur engagement à soutenir les candidatures féminines, à encourager la prise de parole publique des femmes et à promouvoir leur participation aux instances de décision constitue un pas décisif vers une gouvernance locale inclusive.

L’ANCB et le REFELA-Bénin entendent poursuivre cette campagne dans d’autres communes du pays, afin de consolider une dynamique nationale où les femmes ne sont plus de simples observatrices du développement, mais des actrices à part entière de la gouvernance locale.

Iréé David R. KABA

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